普通船员在船舶上有较多的晋升机会，以下是常见的晋升途径：

1. 水手晋升三副：

• 资历要求：担任值班水手职务合计不少于 18 个月。需要完成基本安全培训、精通救生艇筏和救助艇培训、高级消防培训、精通急救培训、保安意识培训和负有指定保安职责船员的培训（未满 500 总吨的船舶可免除部分培训）。

• 考试与评估：通过相应的三副适任考试。考试内容包括航海学、船舶操纵与避碰、船舶管理、航海英语等理论科目，以及海图作业、航线设计、船舶定位等评估项目。

• 船上见习：在通过考试后，需要在船上完成一定时间的见习。一般来说，在船长或高级船员的监督下履行相应的驾驶职责，并完成海事管理机构核发的《船上培训记录簿》中所规定的船上培训项目和内容。

2. 三副晋升二副：

• 资历要求：在船资历不少于 12 个月的三副有效资历。申请甲类无限航区二副，需有 6 个月在无限航区船舶任职；申请丙类沿海航区二副，则无附加要求。

• 其他方面：通常无需再参加理论考试，但可能需要完成一些特定的培训或评估项目，具体要求根据不同地区的海事管理规定可能会有所差异。

3. 二副晋升大副：

• 资历要求：在参加岗位适任培训前 5 年内在 500 总吨及以上或 750 千瓦及以上船舶上担任二副满 12 个月，其中申请无限航区大副资历至少有 6 个月是在无限航区的船舶上任职；并且 5 年内三副、二副合计资历至少有 12 个月是在 3000 总吨及以上的船舶上任职。

• 考试与评估：通过大副的适任考试，包括航海学、船舶操纵与避碰、船舶货运、航海英语等科目，以及货物积载与系固、船舶操纵等评估项目。

4. 大副晋升船长：

• 资历要求：申考船长需在 5 年内至少有 18 个月相应船舶等级、航区的大副资历，其中申请无限航区船长另需至少 6 个月相应船舶等级、航区的大副资历在无限航区的船舶上任职。

• 考试与评估：参加船长的适任考试，涉及航海综合知识、船舶管理、航海英语等理论考试，以及应急指挥、船舶操纵等评估项目。

5. 机工晋升三管轮：

• 资历要求：与水手晋升三副类似，担任值班机工或高级值班机工合计不少于 18 个月。完成相应的岗位适任培训，包括基本安全培训和专业技能培训等。

• 考试与评估：通过三管轮的适任考试，考试内容涉及轮机工程基础、船舶辅机、轮机英语等理论科目，以及动力设备操作、机电设备维护等评估项目。

6. 三管轮晋升二管轮：

• 资历要求：在船资历不少于 12 个月的三管轮有效资历。申请无限航区二管轮需满足一定的海上服务资历要求，与三副晋升二副类似。

• 考试与评估：可能需要参加一些特定的培训和评估，但一般理论考试的要求相对较低。

7. 二管轮晋升大管轮：

• 资历要求：满足 12 个月的海上服务资历，且在参加岗位适任培训前 5 年内的相应航区、等级、职务的资历符合要求，申请无限航区大管轮需至少有 6 个月在无限航区船舶上任职，5 年内需有 12 个月在 3000 千瓦及以上的船舶上担任三管轮或二管轮。

• 考试与评估：通过大管轮的适任考试，包括轮机管理、船舶动力装置、轮机英语等理论科目，以及机舱资源管理、动力设备操作等评估项目。

8. 大管轮晋升轮机长：

• 资历要求：与大副晋升船长类似，申考轮机长需在 5 年内至少有 18 个月相应船舶等级、航区的大管轮资历，申请无限航区轮机长需至少有 6 个月相应资历在无限航区的船舶上任职。

• 考试与评估：参加轮机长的适任考试，涵盖轮机综合知识、船舶管理、轮机英语等理论考试，以及应急处理、轮机设备管理等评估项目。